机关各处室、局属各单位：
    第二阶段是承上启下、决定这次活动能否真正见成效的关键阶段，为此主要抓好七项工作：
    一、广泛征求意见及建议。
    一是邀请全市115家大中型企业分五组分别座谈，由局领导和有关单位分别牵头组织，各组汇总后报领导小组办公室（4月中旬）；
    二是发放征求意见函，拟向110家市直部门、基层环保局发放征求意见函，广泛征求意见，由活动办公室负责汇总（4月中旬）；
    三是征求各处室、各单位对党组的意见建议、需解决的难点问题，由活动办公室负责汇总（4月中旬）。
    二、领导小组办公室汇总征求意见和座谈会情况，反馈有关处室、单位，制定整改措施。（4月中旬）
    三、拟邀请市直机关工委集中教育活动巡视督导四组来局进行检查指导。（4月中旬）
    四、按照国家环保部“学沈浩事迹、做环保卫士”的要求紧密结合“执政为民、廉洁高效”集中教育，广泛开展向沈浩同志学习活动，研究制定 “从严治局、从我做起”廉洁勤政规定手册，做到人手一册。
    五、召开党组民主生活会。局党组及各（总支）党支部民主生活会拟适当扩大列席人员范围，邀请部分党员和群众代表列席。各（总支）党支部召开民主生活会要提前2天报告局集中教育活动办公室，办公室将派人列席，提前介入，加强指导。民主生活会要在“四对照、四查摆”基础上，重在分析问题，重在总结经验，重在明确方向。各（总支）党支部要将民主生活会召开情况连同原始记录报局活动办公室。（4月中、下旬）
    在开好领导班子民主生活会的同时，要组织党员召开专题组织生活会，按照活动的要求，分析查找自身的差距和不足，明确努力方向。
    六、开展换位体验活动。
    一是对外处室、单位在体验活动中，总的要求：要采取各种方式，利用好体验载体，找准换位切入点，促进工作提速增效。
    二是对内处室、单位在体验活动中，总的要求：要转变工作作风，增强服务意识，提高工作效率与质量。
    各有执法服务职能的机关处室和局属单位，要根据各自工作实际制定活动方案，开展换位体验活动，活动情况要及时反馈市局活动办公室。（4月下旬）
    七、主要领导上党课。局主要领导和局属单位主要领导对全局和本单位的党员、干部讲一次“廉政准则及加强行风建设”的党课。（4月月底）
    请各处室、直属单位在第二阶段活动中，对照“三个转变”、“四个服务”、“七个经常想一想”，结合各自实际，认真审视所做的工作，以促进观念的转变，思想境界的提升，工作效率与质量的提高。

                                                                 济南市环保局集中教育活动办公室
                                                                         2010年4月12日